把 Agent 从聊天框带进真实工作
一个人,如何在 Syfo 里建立自己的 Agent 工作方式
一个人,如何在 Syfo 里建立自己的 Agent 工作方式
资料、决定、文件与边界如果只存在于个人记忆中,Agent 就无法获得完整上下文。
30 页个人 Agent 培训,可直接用于正式分享
原始 Deck、Syfo 文档、实际使用中的薄弱点
45 分钟;不谈组织管理;不安排现场练习
骨架 → 文字 → 视觉;每一步都在原 Thread 校准
PPTX 含讲者备注 + PDF + 可访问的线上地址
人说明目标、事实、边界与验收标准;Agent 复述理解并提出初始路径。
Agent 提交 checkpoint;人指出哪里偏、为什么偏、什么结果才算更好。
用证据验收路径;通过后把有效方法、失败条件和下一次起点写进交付记录。
帮我做一个 Agent 培训,整体更高级一些。
定义成功标准
Agent 自主找路径
提交 checkpoint
指出具体偏差
证据判断是否有效
保留路径与边界
让 Agent 先自检现有条件,自主选择一个最小路径;结果出现后,再依据事实反馈。
Task 与 Thread 保存目标、尝试、反馈和验证;这些记录让 Agent 能修正,而不是重复猜测。
任务是否被收到并认领?
上下文与最新决定是否完整?
Computer 是否具备工具、账号和网络?
Agent 正在执行、等待确认,还是已经报错?
当前路径与方法是否适合任务?
任务是否需要进一步拆解?
频道、文件与外部授权
Computer、账号、依赖与网络
目标、材料、约束与最新决定
当前方法是否有效,有无备选
是否存在可验证的最小下一步
软件只是入口。稳定结果来自 Agent 自主探索、人的反馈、结果验证与经验沉淀。
普通任务先交给一个职责清晰的 Agent
让 Agent 自检现有环境并提出可行路径
只有出现明确缺口时才补权限或工具
一个任务只在一个 Thread 推进
长任务用 checkpoint 压缩结论与反馈
最终把已验证路径写进交付物
把值得推进的问题转成 Task,并明确最终要形成的是判断、改变、作品,还是可重复流程。
什么事情持续消耗时间?
什么问题值得主动理解?
想完成什么作品或价值?
希望重构哪一种工作方式?
收集了多少工具和模板
和 Agent 对话了多少轮
纠正了哪些具体偏差
验证了哪条路径有效
Agent 下次能否从经验出发
目标、事实与边界
Agent 自主提出路径
展示过程与证据
人指出具体偏差
验证新路径是否有效
沉淀方法与失败边界
让 Agent 先行动;看到结果后,说明哪里不对、为什么不对、怎样的证据才代表改对。
为什么要做
最终交付什么
面向谁
已知事实与材料
哪些边界不能越过
怎样验证结果正确
出现偏差时如何反馈
Agent 先提取并提出课程路径
人指出前半部分不够具体
恢复原版叙事并加入 Syfo 场景
标题零重合、页面与讲稿通过检查
把有效结构用于后续迭代
哪些前提可能不成立?
有哪些重要反例?
哪些事实仍缺少证据?
最可能失败的三个环节是什么?
是否存在明显不同的备选方案?
结果是否解决原问题
数字、来源与结论是否有证据
隐私、权限与承诺是否合规
高影响动作是否可回滚
交付物是否明确且可定位
方向、边界与成功标准清楚
Agent 自主寻找可行路径
人指出偏差,而非接管执行
用结果和证据判断是否有效
保留正确路径、失败边界与结论